工作上討論事情的時候,很容易感受到身旁的同事是個怎樣的人。 發現往往能力很好的是願意溫柔的傾聽並無私給予的人。
在職場上有的人幫別人一點小事就要敲鑼打鼓大勢伸張,深怕他人不知道自己有做事。馬上急著期望他人的感謝與黃金星星的嘉許。而且對於自己能力好的還百般刁難打壓,造謠生事,爾虞我詐是自然反應,成為他人眼中的「比去」,尾戒戴上北斗七星都還避煞不掉,令人生厭。
有的人幫助他人的同時,並不邀功,也沒討人情,認為幫忙或提供有建設性意見只是舉手之勞。謙遜溫和,與之討論事情,可以暢所欲言的溝通彼此握有的資訊,有共識的把焦點放在讓事情可以前進的目標上,或是可以提供什麼樣的協助給對方做出發點。沒有意度猜測而是真誠信任的溝通,讓事情或會議在有效益的方向上滾動前進。
職場上這兩種人都有,如何分辨? 就看與她共事或討論完事之後是如沐春風,方向明確,信心滿滿的朝計畫的下一步前進;還是鬼打牆般在原地暈頭轉向,事情沒有更好,還要處理很多情緒爆出來的波動拳造成的傷害。
靠近「比去」會讓人自我價值低落,驚訝讚嘆居然有人臉皮可以如此深厚。 可是真正有能力的人,是會讓周遭的人、事、物,因爲有她而更好! 更進階點,只要存在,周遭的人就已感受到照耀的光般溫暖。
人,因存在而美好。朝有光的地方前進~
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